东营网讯 为进一步提升支行合规管理水平，加强员工合规意识，近日，东营港支行通过腾讯会议在线召开了一季度合规工作例会，支行合规经理和网点、部室合规管理人员参加了会议。

　　首先，支行合规经理传达了《上级行关于推广应用内控评价系统的通知》，要求各合规管理人员尽快完成用户配置工作，同时按照培训课件和操作手册加强学习，全面掌握内控评价系统功能。其次，合规经理再次强调了营业网点合规管理考核评价的重要性，要求全行网点务必重视此项工作，2020年支行绝不允许出现评价等级为三类及以下的网点。最后，支行合规经理对下一步的合规管理工作提出了几点要求：一是各网点营运主管全面梳理《网点合规主管工作清单》的内容，并逐一进行自查；二是各网点按照自身的具体情况，结合《中国银保监会关于预防银行保险业从业人员金融违法犯罪指导意见》，采用线上或者线下的方式开展一次专题警示教育。三是按照《中国建设银行员工合规必读（2018年版）》和《三线合规教育手册》的内容开展一次合规知识培训。（通讯员 米梦颖）