东营网讯 自3月30日浦发银行济南分行启动合规主题月活动以来，东营分行积极响应活动号召，深刻理解此次活动的重大意义，全员参加、全程投入。陆续开展了一系列活动，持续提升分行合规内控管理水平。
近日，东营分行积极响应活动号召，组织部署多项合规主题活动。一是开展 “一把手讲合规”培训，王米沙行长结合当前监管政策导向和东营分行实际情况，对当前的外部环境及内部不足进行了深刻剖析，明确下一步工作方向及重点；二是组织各单位开展本部门及条线的专题学习，集中培训监管新政、行内条线重点制度；三是启动新一轮员工异常行为排查，并重点对30万元以上大额消费类贷款进行排查；四是积极开展迎审自查自纠工作，全面梳理经营管理存在的问题；五是组织各支行开展特色合规活动，拍摄合规微视频，增强合规宣传的感染力。 从4月16日开始，东营分行风险合规部负责人及合规专员利用两周下班后的时间对近三年新招录员工组织合规培训，每周组织三场培训，内容涉及风险合规、运营管理、零售业务、公司业务、网络安全等方面。
浦发银行东营分行通过开展全员合规专题培训，通过案例剖析、制度解读、风险警示等多元化形式，持续夯实合规管理基础。全体员工深刻认识到合规经营是银行稳健发展的生命线，有效转变思想观念、筑牢思想防线，合规意识、底线思维和风险防范能力显著提升。全体人员自觉将合规要求融入业务办理全流程、日常工作各环节，主动做到知规、懂规、守规、行规，切实以合规护航业务高质量、安全稳健发展。
