工行东营分行开展2018年职务层级晋升工作-财经-东营网

工行东营分行开展2018年职务层级晋升工作

您当前的位置：银行 > 来源：2018-07-30 08:52评论

　　东营网讯 为进一步拓宽柜员合同工职业发展渠道，根据工商银行职业发展管理办法，工商银行东营分行近期实施开展了2018年柜员合同制员工晋升工作。此次职务层级晋升工作中，晋升高级柜员17人，晋升客户经理助理或客户经理一级21人，晋升业务运营经理二级10人。

　　该次职务晋升，晋升方式更加灵活多样。针对不同岗位采取不同方式晋升，业务主管岗位依据日常履职情况实施，柜员岗位、销售类岗位晋升通过公开竞聘方式实施。晋升管理更加严格。本次柜员合同工业务职务层级晋升要征求纪检内控部门意见，对违规违纪、重点关注等不符合晋升条件的实行一票否决。

　　此次柜员合同制员工晋升工作紧紧围绕全行竞争力提升，优化完善了柜员合同工晋升发展机制，激发了基层一线员工活力，为全行转型发展提供人力资源支持与保障。（通讯员郭明明）

(责任编辑：东营财经)

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