东营网讯 近年来，工商银行东营分行紧扣新时代全面从严治党主旋律，始终保持“赶考”的清醒，对“腐蚀”“围猎”的警觉，不断增强自我净化、自我完善、自我提升能力，推动监督、整改、治理有机贯通，确保党中央和总省行党委决策部署不折不扣贯彻落实，为高质量发展提供有力支持和坚强保障。
以“纠四风”为抓手，深化作风建设。针对“四风”问题，坚持真抓实干、敢于担当，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。建立健全科学民主决策、廉洁勤政工作机制，切实做到工作规范、严谨高效。各级党组织认真贯彻落实“严于修身、严于用权、严于律己；谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，自觉抵制各种不良思想诱惑和侵袭，在自律上下功夫，管住小节，淡泊名利，干干净净做人，清清白白做事。2021年签订告知书83份，出具审核意见118人次。
以“盯违纪”为主线，创新监督方法。突出重点，加强对党员领导干部“关键少数”的监督。只有紧盯这个“关键少数”，才能形成头雁效应，带动“绝大多数”对标看齐。该行积极探索同级监督途径，综合运用“三示一报”工作机制，切实破解“一把手”决策、“一言堂”用人、“一句话”花钱、“一支笔”项目等监督难题。同时，不断拓宽领导干部监督渠道，既监督“工作圈”，又对“生活圈”“社交圈”“家庭圈”全方位监督。2021以来，该行通过微信群发送警示教育案例195个，各类监督工作提示39期。
以“敢担当”为指引，提升巡察效果。近年来，该行党委组织开展多次巡察工作，做到支行、部室全覆盖，有效发挥巡察监督“利剑”作用。建章立制，明确巡察工作重点。制定完善党委巡察工作实施方案、纪委巡察工作制度办法，聚焦政治巡察，坚持问题导向，通过业务看政治，通过问题看责任，重点查找业务办理过程中存在的违规、违纪、违法问题，确保巡察工作精准高效。
以“强自身”为目标，注重队伍建设。打铁必须自身硬。该行不断加强纪检干部队伍建设，努力打造一支忠诚、干净、担当纪检铁军。近三年调整优化支行纪检员14人次，分行部室纪检员26人次，纪委办公室专职人员4人次，使全辖纪检干部队伍更加专业化、年轻化。从分行、支行两个层面对机构设置和人员编制、工作职责、履职管理等方面工作进行细化，顺利完成各项改革工作任务。（通讯员 韩继昌）
